Il dottor Sanjiv Chopra, MD, esperto di spicco in leadership e medicina, spiega come la leadership rappresenti un'opportunità quotidiana per tutti, non solo per le figure storiche. Descrive come gli individui possano esercitare la leadership all'interno delle proprie famiglie, comunità e professioni, sottolineando l'esempio ispiratore di una giovane studentessa pre-med che ha fondato un'organizzazione globale per il recupero della vista, Unite for Sight, la quale ha effettuato oltre 82.000 interventi chirurgici.
Leadership Quotidiano: Come Guidare nella Tua Comunità e Carriera
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- Cos'è il Leadership Quotidiano?
- Leadership nella Vita Quotidiana e Familiare
- Leadership nella Comunità Civica e Religiosa
- Leadership Professionale in Medicina e Scienza
- Esempio Ispiratore di un Giovane Leader
- Come Trovare il Tuo Scopo di Leadership
Cos'è il Leadership Quotidiano?
Il Dottor Sanjiv Chopra, MD, ridefinisce il concetto di leadership spostando l'attenzione dai politici famosi e dalle figure storiche. Sostiene che l'errore comune è discutere solo di leader iconici come Gandhi, Churchill, Nelson Mandela e Abraham Lincoln. La vera leadership, secondo il Dottor Chopra, è accessibile a tutti nella vita ordinaria e quotidiana.
Leadership nella Vita Quotidiana e Familiare
Il Dottor Anton Titov, MD, solleva una questione cruciale riguardo alla leadership personale e familiare. Come si può essere un leader per se stessi e a beneficio della propria famiglia? Il Dottor Sanjiv Chopra, MD, afferma che questo è il livello fondamentale della leadership. Una leadership esemplare inizia con la padronanza di sé e si estende alla creazione di un'influenza positiva e guida all'interno della casa, dando un potente esempio ai propri cari.
Leadership nella Comunità Civica e Religiosa
Le opportunità di leadership abbondano nelle comunità locali e nei luoghi di culto. Il Dottor Sanjiv Chopra, MD, sottolinea che puoi guidare in modi esemplari nella tua chiesa, tempio, sinagoga o moschea. Anche le organizzazioni civiche come il Rotary Club offrono una potente piattaforma per la leadership e il servizio alla comunità, permettendo agli individui di avere un impatto significativo a livello locale.
Leadership Professionale in Medicina e Scienza
In un contesto professionale, la leadership è essenziale. Il Dottor Sanjiv Chopra, MD, menziona specificamente la guida all'interno di una divisione di gastroenterologia, cardiologia o chirurgia. Per chi è nella ricerca, la leadership si estende al laboratorio, dove un investigatore principale guida assistenti e colleghi in esperimenti di biologia molecolare. Questa guida professionale è una forma critica di leadership quotidiana che avanza la scienza e l'assistenza ai pazienti.
Esempio Ispiratore di un Giovane Leader
Il Dottor Sanjiv Chopra, MD, fornisce un potente esempio di leadership giovanile con Jennifer Staple. A 19 anni, studentessa pre-med a Yale, rimase addolorata nel vedere pazienti diventare ciechi per condizioni trattabili durante un tirocinio in oftalmologia. Fondò Unite for Sight con altri 29 studenti. In soli otto anni, l'organizzazione ha effettuato oltre 82.000 interventi chirurgici per restituire la vista e visitato più di un milione di pazienti, sfruttando una rete di oltre 4.000 volontari.
Come Trovare il Tuo Scopo di Leadership
La storia di Jennifer Staple illustra come un'esperienza potente possa rivelare lo scopo della propria vita. Il suo impegno fu così profondo che rinviò l'ammissione alla Stanford Medical School per dedicare 80 ore alla settimana alla sua missione. Il Dottor Sanjiv Chopra, MD, nota che ci sono molti altri esempi di giovani straordinari, di età compresa tra 17 e 19 anni, che guidano in modi incredibili, dimostrando che l'età non è una barriera per una leadership di impatto.
Trascrizione Completa
Dottor Anton Titov, MD: Di' la parola "leader". Alla mente vengono immagini di politici, difensori dei diritti civili e leader. Ma per la maggior parte delle persone, le sfide della leadership arrivano nella vita quotidiana ordinaria.
Dottor Anton Titov, MD: Come essere un leader per se stessi?
Dottor Anton Titov, MD: Come essere un leader per il bene e il beneficio della propria famiglia?
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Questa è un'ottima domanda! L'errore che spesso facciamo molti di noi che parliamo o scriviamo di leadership è parlare dei leader più straordinari della storia. Anche io sono colpevole di questo.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Parliamo di Gandhi, e parliamo di Churchill, e di Nelson Mandela, e di Abraham Lincoln. L'attuale Papa è un leader piuttosto straordinario. Ci sono leader straordinari intorno a noi, Aung San Suu Kyi del Myanmar.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Il punto è: tutti noi possiamo guidare. Possiamo guidare in modi esemplari. Puoi guidare a livello della tua comunità civica, nella tua chiesa, nel tuo tempio, nella tua sinagoga, nella tua moschea.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Puoi guidare in un Rotary Club, nella tua divisione di gastroenterologia, cardiologia, chirurgia, nel laboratorio dove stai facendo esperimenti di biologia molecolare. Hai assistenti, hai persone intorno a te. Puoi guidare in modi esemplari.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Una delle cose affascinanti per me ora è vedere gli esempi di giovani che guidano in modi incredibili. C'è una giovane donna di nome Jennifer Staple, 19 anni, studentessa pre-med a Yale.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Fa un tirocinio in oftalmologia per un mese e rimane molto addolorata nel vedere persone diventate cieche per cause di cecità trattabili e prevenibili. Chi sono queste persone? Persone povere a New Haven che non sono andate da un medico.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Solo quando si sono avvicinate alla cecità o sono diventate cieche, sono andate da un oculista. Torna a Yale e con altri 29 studenti forma un'organizzazione chiamata Unite for Sight.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Negli ultimi otto anni hanno effettuato più di 82.000 interventi chirurgici per restituire la vista, hanno visitato più di un milione di pazienti. Ha più di 4.000 volontari; includono studenti di infermieristica, studenti di medicina, web designer, professori di oftalmologia.
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Ha trovato il suo scopo nella vita grazie a quell'esperienza ed è una giovane leader. È stata ammessa alla Stanford Medical School e ha detto al Preside delle Ammissioni: "Voglio rinviare l'ammissione per un paio d'anni, devo lavorare 80 ore alla settimana per la mia organizzazione e la mia missione."
Dottor Sanjiv Chopra, MD: Posso raccontare molti altri esempi di giovani straordinari, di 17, 18, 19 anni, che guidano in modi incredibili.